계약 해제 조건은 명확해야 하며, 자격 변경으로 해제 권리가 발생하지 않아야 합니다.

계약 해제 조건과 매매대금 반환에 관한 법적 판단   <목차> 사건의 전말 : 원고는 피고와 25평형 아파트 입주권에 대한 계약을 체결하였다. 핵심쟁점 : 계약이 해제될 수 있는지 여부이다. 대법원의 판단 : 계약 해제권을 인정할 수 없다. 이 판례의 의미 : 계약 해제에 대한 조건이 엄격하다. 이 판례가 주는 교훈 : 계약의 해제 조건은 반드시 명확히 … Read more

계약을 변경하려면 불가피한 사유와 공정한 절차가 있어야 합니다.

정리계획 변경, 기업회생의 불가피한 선택 – 회사정리와 채권자 간 형평성 문제를 다룬 판례   <목차> 사건의 전말 : 회사를 살리기 위해 계약을 바꿨다. 핵심쟁점 : 계획을 바꾸는 것이 정당했는가이다. 대법원의 판단 : 계획 변경은 정당하다. 이 판례의 의미 : 정당한 사유가 있으면 계약 변경이 가능하다. 이 판례가 주는 교훈 : 어려운 상황에서는 계약 변경도 중요한 … Read more

임대사업자는 초기 계약 내용을 임의로 변경해서는 안 됩니다.

공공임대주택 분양전환 분쟁, 대법원 판결은?   <목차> 사건의 전말 : 철수는 임대아파트를 분양받으려 했다. 핵심쟁점 : 철수의 분양자격이 인정되는가이다. 대법원의 판단 : 철수는 분양 받을 권리가 있다. 이 판례의 의미 : 임차인의 권리를 보호하는 판례이다. 이 판례가 주는 교훈 : 계약 조건을 신중하게 검토해야 한다. 사건번호 : 2020나13227 핵심키워드 : 공공임대주택, 분양전환, 임대사업자, 임차인 보호, … Read more

소유권이 변경되더라도 계약상의 보증 책임은 자동으로 면제되지 않으며, 계약 당사자는 이를 명확히 확인해야 합니다.

소유권 변경 후에도 보증 책임을 져야 할까? – 대법원 판례 정리   <목차> 사건의 전말 : 골프장과 리조트의 계약 문제 핵심쟁점 : 보증 책임이 유지되는가 대법원의 판단 : 보증 책임은 계속된다 이 판례의 의미 : 계약 승계의 복잡성 이 판례가 주는 교훈 : 계약 내용과 법적 의무를 명확히 해야 한다 사건번호 : 2023가합100723 핵심키워드 : … Read more

제3자를 위한 계약의 권리는 당사자 동의 없이 함부로 변경되어서는 안 됩니다.

제3자를 위한 계약과 보증금 반환, 대법원 판례로 본 권리 보호의 중요성   <목차> 사건의 전말 : 임대차 계약과 보증금 반환 문제가 발생했다. 핵심쟁점 : 보증금 반환 의무가 누구에게 있는가이다. 대법원의 판단 : 철수의 행위는 제3자 권리를 침해했다. 이 판례의 의미 : 제3자를 위한 계약은 보호받아야 한다. 이 판례가 주는 교훈 : 계약서의 내용은 신중히 검토해야 … Read more

계약의 진실 여부는 명의 변경만으로 판단해서는 안 됩니다.

‘전세금 반환과 부동산 가장매매, 법원이 어떻게 판단했을까?’   <목차> 사건의 전말 : 전세금 반환 문제로 시작된 사건 핵심쟁점 : 계약의 진실성 여부 대법원의 판단 : 가장매매로 단정할 수 없다 이 판례의 의미 : 계약의 진실성은 증거로 판단해야 한다 이 판례가 주는 교훈 : 계약은 신중하게 증거를 남겨야 한다 사건번호 : 83다316 판결일자 : 1983. 12. … Read more

전세 계약을 변경할 때는 확정일자 있는 증서를 반드시 갖춰야 합니다.

전세 계약 변경 시 주의할 점대법원 판례로 본 확정일자의 중요성   <목차> 사건의 전말 : 전세 계약 변경 후 문제가 발생했다. 핵심쟁점 : 전세 계약 변경 시 원래 계약이 종료되었는가? 대법원의 판단 : 원래 계약은 종료되지 않았다. 이 판례의 의미 : 전세 계약 변경 시 법적 절차의 중요성 이 판례가 주는 교훈 : 계약 변경 … Read more

재건축조합은 중요한 계약 조건 변경 시 조합원 3분의 2 이상의 동의를 반드시 받아야 합니다.

재건축조합 계약 변경, 조합원 동의 없이는 무효!   <목차> 사건의 전말 : 재건축조합과 시공사의 갈등 핵심쟁점 : 조합원 동의 없이 계약 조건을 바꿀 수 있는가? 대법원의 판단 : 조합원 동의 없이 변경된 계약은 무효 이 판례의 의미 : 조합원의 권리를 보호하는 중요한 판례 이 판례가 주는 교훈 : 조합과 시공사는 투명한 절차를 지켜야 한다 사건번호 … Read more

계약직 근로계약의 갱신 여부는 회사의 합리적인 사정이 있다면 거절할 수 있어야 합니다.

근로계약 갱신, 정당한 기대권이 항상 인정되는 것은 아니다 – 대법원 판례로 보는 핵심 기준   <목차> 사건의 전말 : 철수(가명, 피고)는 영희(가명, 원고)에게 돈을 빌렸습니다. 그 이후 핵심쟁점 : 근로계약 갱신에 대한 기대권이 인정되는가이다. 대법원의 판단 : 회사의 갱신거절은 정당했다는 것이다. 이 판례의 의미 : 계약직 근로자에게 무조건적인 갱신기대권이 인정되지 않는다는 것이다. 이 판례가 주는 … Read more

계약서에 명확하게 적힌 내용은 그대로 지켜져야 합니다.

근로계약 자동연장 조항, 해고보다 강했다 – 대법원이 밝힌 계약서 문구의 힘   <목차> 사건의 전말 : 헬기조종사 철수의 계약은 자동으로 연장되는 조항이 있었습니다. 핵심쟁점 : 자동연장 조항의 해석이 핵심입니다. 대법원의 판단 : 계약서 문구 그대로 해석해야 한다고 보았습니다. 이 판례의 의미 : 계약서 문구의 중요성이 강조됩니다. 이 판례가 주는 교훈 : 계약 문구는 양측 모두에게 … Read more